Oferta de empleo

• Bases de la Convocatoria Grupo I Técnico/a Infraestructuras
• Manual Procedimiento Selección Personal Grupo Extremadura Avante
• Plantilla correctora prueba de conocimiento Grupo I Técnico/a Infraestructuras

LISTADOS

• Listado provisional de personas admitidas Grupo I Infraestructuras
• Listado definitivo de personas admitidas Grupo I Infraestructuras
• Listado provisional prueba conocimiento Grupo I Infraestructuras
• Listado definitivo de las personas candidatas que pasan a la fase concurso de méritos Grupo I Infraestructuras
• Listado provisional méritos Grupo I Infraestructuras
• Listado definitivo méritos Grupo I Infraestructuras
• Listado de las personas candidatas que pasan a la fase entrevista Grupo I Infraestructuras
• Listado puntuaciones fase entrevistas Grupo I Infraestructuras
• Listado puntuaciones totales y persona seleccionada Grupo I Infraestructuras

• Elaboración, análisis, control estudios técnico-económicos (ETE) de implantaciones
• Elaboración de informes técnicos que le sean requeridos por sus superiores jerárquicos.
• Supervisión, coordinación y control directo en la elaboración de proyectos técnicos, utilizando programas informáticos como AUTOCAD y PRESTO
• Supervisión, coordinación y control en fase de ejecución de obras.
• Supervisión y seguimiento del Control de Calidad durante la ejecución de obras
• Control y supervisión directa de las certificaciones de obra, dirección facultativa, recepciones de obra y de otros servicios complementarios que sean contratados para la ejecución del proyecto.
• Supervisión y verificación del cumplimiento en materia de prevención de riesgos laborales, tanto en fase de redacción de proyecto como en fase de ejecución de obra.
• Tramitación ante compañías eléctricas de solicitudes de puntos de conexión y condiciones técnico-económicas.
• Tramitación de todo tipo de documentos, escritos, etc. antes organismos oficiales y afectados durante la redacción de proyectos y ejecución de obra
• Funciones de Dirección Facultativa en las obras menores. Asumiendo la coordinación de seguridad y salud en estos supuestos.
• Elaboración, gestión de expediente de contratación que sean necesarios para la ejecución del proyecto, así como asistencia a Mesas de Contratación.
• Realizar aquellas funciones relacionadas con el desempeño de su puesto que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos para contribuir al buen funcionamiento de la sociedad, así como cumplir las normas internas definidas en cada momento.

• Tener la nacionalidad española. En el caso de ciudadanos extranjeros, la necesidad de aportar copia auténtica del documento que acredite su nacionalidad y de acreditar mediante la correspondiente documentación su residencia legal en España, así como la forma de acreditar un conocimiento idóneo del español, y la de hallarse en posesión de la titulación necesaria, en su caso, siguiendo en todo caso lo establecido en el Decreto 170/2002, de 17 de diciembre, por el que se regula el acceso al Empleo Público de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura de ciudadanos nacionales de otros Estados a los que sea aplicable el derecho a la libre circulación de trabajadores y de ciudadanos extranjeros residentes en España.
• Tener cumplidos los 16 años y no exceder de la edad de jubilación forzosa.
• Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño del puesto de trabajo al que se aspira.
• Estar en posesión de la titulación: Titulación académica universitaria en Ingeniería Técnica Industrial (Grado o Equivalente). Cumplir las condiciones para obtenerla en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la credencial que acredite su homologación por el órgano de la administración competente para ello.
• Estar en posesión del carné de conducir clase B.
• Disponibilidad para viajar
• No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para el ejercicio de las funciones propias del cuerpo, escala o categoría objeto de la convocatoria mediante sentencia firme. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado/a o en situación equivalente, ni haber sido sometido/a a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.